ښوونکی هغه څوک دی چې زده کونکو ته د پوهې او استدلال میتودونو زده کړې مسؤلیت لري.

په فرانسه کې، د پوهنې سیستم د زده کړې په دریو کچو کې تنظیم شوی دی:

1. لومړنۍ زده کړې (د زده کړې لومړۍ کچه)، وړکتون (3 کاله) بیا لومړني ښوونځي (5 کاله). د لومړني ښوونځي ښوونکی معمولا د 2 څخه تر 11 کلونو پورې عمر لرونکو ماشومانو سره کار کوي.
2. ثانوي زده کړې (د زده کړې دوهمه کچه) منځني ښوونځي (4 کاله) بیا لیسه (3 کاله). د ثانوي ښوونځي ښوونکی عموما د 11 څخه تر 18 کلونو پورې عمر لرونکو ماشومانو سره کار کوي.
3. لوړې زده کړې:
   - پوهنتونونه،
   - د لنډ مسلکي روزنیزو کورسونو لپاره د ټیکنالوژۍ پوهنتونونه (IUT)،
   - ځانګړي ښوونځي،
   - د لوړو زده کړو ادارې (ډېر انتخابي) د دوه کلنو چمتووالي ټولګیو (CPGE) یا د بکلوریا سند وروسته خپل زده کونکي انتخابوي او قبلوي...

په لومړني او ثانوي کچه، تدریسي مسلک تنظیم شوي دي. دا پدې مانا ده چې ځانګړي شرایط پرې پلي کیږي. د تدریس مسلک د تمرین کولو لپاره څو طرزالعملونه شتون لري. دا امکانات د ښوونکي د تاسیس (عامه/خصوصي) یا حیثیت (دایمي/قراردادي) پورې اړه لري.

په فرانسوي لومړنیو او ثانوي زده کړو کې، باید د عامه او خصوصي ادارو ترمنځ توپیر وشي.

• عامه ادارې: د دوی عملیات یا کړنې او تنظیم د ملي پوهنې وزارت مسؤلیت دی.
• خصوصي ادارې: ډیری خصوصي ادارو له دولت سره یو تړون لاسلیک کړی دی، چې دوی مکلفوي چې د عامه زده کړو پروګرامونه تعقیب کړي. دا "قرارداد شوي تاسیسات" ډیری وختونه مذهبي تاسیسات دي، په عمده توګه کاتولیک، مګر د نورو مذهبونو یا غیر مذهبي ښوونځیو (دوه ژبي ښوونځي، نړیوال ښوونځي، د نوي پیداګوجي سره ښوونځي، او نور) هم شتون لري. هغه ښوونکي چې په خصوصي تاسیساتو کې د قرارداد لاندې کار کوي هم د ملي تعلیمي سیسټم پورې اړه لري، مګر د ورته حقوقي رژیم تابع ندي.

که په عامه زده کړو کې وي یا په خصوصي زده کړو کې چې د دولت سره د تړون لاندې وي، دا هم اړینه ده چې د دوه ډوله حیثیتونو ترمنځ توپیر وشي.

• لومړی حالت، د " دایمي ښوونکي " وضعیت د سیالۍ یا کانکور ازموینې وروسته ترلاسه کیږي. دا ثبات وړاندې کوي، ځکه چې د دایمي کارموندنې تضمین شتون لري. په یوه عامه اداره کې، یو کارمند ښوونکی " ملکي مامور " بلل کیږي.
• دوهم حالت، د "غیري دایمي ښوونکي " حالت په قرارداد پورې اړه لري او د دایمي ښوونکي په پرتله په اسانۍ سره د لاسرسي وړ دی. دا ډیر انعطاف هم وړاندې کوي، ولې زیاته غیر مستقره دنده ده. په عامه اداره کې، هغه ته " قراردادي " ویل کیږي پداسې حال کې چې په خصوصي اداره کې، هغه ته " بدیل " ویل کیږي.