Стать преподавателем-контрактником в государственном секторе

Предложено JRS France информация обновлена il y a 8 mois

Во Франции существует несколько возможностей для преподавания. См. страницу Réfugiés.info «Как стать преподавателем во Франции».

«Контрактные» преподаватели заполняют вакантные должности или заменяют отсутствующих учителей в государственных учреждениях (детских садах, начальных, средних и старших школах). Их следует отличать от государственных служащих-преподавателей, которые также работают в системе государственного образования, но имеют постоянный статус. Однако и у тех и у других те же функции в отношении учеников.

Преподаватель-контрактник нанимается на работу по простому письменному трудовому договору, как правило, по возобновляемому срочному договору (CDD). Это может быть работа на условиях неполного или полного рабочего дня, которая может длиться целый учебный год при отсутствии вакансии.

По истечении 6 лет данный контракт приводит к постоянному контракту (CDI).

Для подачи заявления вам не обязательно иметь французское гражданство.

Для преподавания в хороших условиях, особенно в классах начальной школы, необходим хороший уровень французского языка (B2/C1) .

Как присоединиться?

Для работы подрядчиком существуют требования к квалификации и профессиональному опыту.

В начальном образовании

На начальном уровне (детский сад или начальная школа) подрядчик должен иметь степень (средняя школа +3 года высшего образования).

В случае острой нехватки учителей требуемый уровень может быть снижен до средняя школа +2 года высшего образования.

В среднем образовании

На уровне среднего образования (средней и старшей школы) условия различаются в зависимости от преподаваемой дисциплины.

В общеобразовательных и технологических дисциплинах: вы должны иметь степень бакалавра (средняя школа +3 года высшего образования) по дисциплине, в которой вы хотите работать.
В профессиональных дисциплинах: необходимо иметь средняя школа +2 года высшего образования) в сочетании с профессиональным опытом. Иногда возможно преподавать, имея технический диплом (CAP, BEP, Bac pro и т. д.), при условии наличия у вас опыта или профессиональных навыков, связанных с преподаваемым предметом.
В дисциплине «Физическое воспитание и спорт» (EPS): вы должны иметь лицензию STAPS (науки и методики физической и спортивной деятельности) с упоминанием «Образование и двигательные навыки» - или VAE. У вас также должен быть сертификат специалиста по спасению и оказанию первой помощи.

Если ваша степень магистра получена в неевропейской стране, вам необходимо получить сертификат соответствия степени магистра в центре ENIC-NARIC во Франции.

Если у вас нет подтверждения профессионального опыта в той области, в которой вы хотите работать, вы можете подтвердить его с помощью процедуры VAE.
Читайте также: информационный бюллетень Réfugiés.info «Признание вашего опыта с помощью Expérience sans Frontières».

Чтобы стать контрактным работником на уровне начальной или средней школы, вам необходимо подать заявление в академию.

Вам необходимо выполнить следующие шаги:

Перейдите на портал по набору сотрудников на государственную службу choisirleservicepublic.gouv.fr или на портал «Присоединяйтесь к национальному образованию», где перечислены все предложения о работе.
Выберите предложение о работе по контракту в академии или учреждении, в котором вы хотите работать.
Подайте заявку. Вам необходимо будет прикрепить свое резюме, сопроводительное письмо, дипломы и сертификат соответствия.

Не стесняйтесь позвонить в Управление по вопросам образования (DSDEN) того департамента, в который вы подали заявление, чтобы убедиться, что ваши документы получены и приняты во внимание.

Как правило, вам придется пройти собеседование с директором школы. В этом интервью основное внимание будет уделено вашей мотивации, вашему прошлому опыту и планам на будущее.

Видео, которое поможет вам подготовиться к собеседованию, доступно по этой ссылке.

С вами напрямую свяжутся из рекрутингового отдела для приглашения на собеседование.

Что после?

Если руководитель учреждения принял вашу кандидатуру, он составит с вами договор.

Как правило, подрядчик начинает работу по возобновляемому срочному контракту (CDD) с обязательным испытательным сроком. Если вы работаете в разных учреждениях, вы можете иметь несколько контрактов.

По истечении 6 лет у учителя-контрактника появляется две возможности: либо ему предлагают постоянный контракт (CDI), либо он прекращает работу.